Наша команда та культура

НАША КОМАНДА

Група чудового персоналу присвячена високоякісному хімічному теплообмінному обладнанню, що має десятиліття досвіду у галузі досліджень та розробок. Команда включає 6 старших інженерів, 17 інженерів, 24 помічників інженерів та 60 техніків. 

Група чудового персоналу присвячена високоякісному хімічному теплообмінному обладнанню, що має десятиліття досвіду у галузі досліджень та розробок. Команда включає 6 старших інженерів, 17 інженерів, 24 помічників інженерів та 60 техніків. 

Група чудового персоналу присвячена високоякісному хімічному теплообмінному обладнанню, що має десятиліття досвіду у галузі досліджень та розробок. Команда включає 6 старших інженерів, 17 інженерів, 24 помічників інженерів та 60 техніків. 

team04

Наша команда старших внутрішніх аудиторів системи управління якістю ISO 

team05

Наша звичайна зустріч для виконання 6S

Корпоративна культура

Світовий бренд підтримується корпоративною культурою. Ми повністю розуміємо, що її корпоративна культура може бути сформована лише завдяки Впливу, Проникненню та Інтеграції. Протягом останніх років розвиток нашої групи підтримувався її основними цінностями ------- Чесність, інновації, відповідальність, співпраця.

Чесність
Наша група завжди дотримується принципу, орієнтованого на людей, управління цілісністю, якість максимальна, преміум репутація Чесність стала справжнє джерело конкурентної переваги нашої групи.
Маючи такий дух, ми робили кожен крок стабільно і твердо.

Інновації
Інновації - це суть нашої групової культури.
Інновації призводять до розвитку, що призводить до збільшення міцності, Все походить від інновацій.
Наші люди роблять інновації в концепції, механізмі, технології та управлінні.
Наше підприємство назавжди в активованому статусі, щоб враховувати стратегічні та екологічні зміни та бути готовим до нових можливостей.

Відповідальність
Відповідальність дає змогу бути наполегливим.
Наша група має сильне почуття відповідальності та місії щодо клієнтів та суспільства.
Силу такої відповідальності не можна побачити, але відчути.
Це завжди було рушійною силою розвитку нашої групи.

Співпраця
Джерелом розвитку є співпраця.
Ми прагнемо створити спільну групу.
Спільна робота над створенням безпрограшної ситуації розглядається як дуже важлива мета розвитку корпоративного бізнесу.
Ефективно здійснюючи співпрацю щодо доброчесності.
Нашій групі вдалося досягти інтеграції ресурсів, взаємодоповнення, нехай професіонали віддають повну увагу своїй спеціальності

team07

Ми працюємо разом так само, як беремо участь у перетягуванні каната,
всі співробітники демонструють свої бойові, солідарні та незламні духи. 

team06

Ми молоді, ми - майбутнє,
ми тут, у Шанхаї.